近年以來，陜西省寶雞市隴縣以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深刻領會新時代黨的建設總要求，扎實踐行新時代黨的組織路線，從建強組織體系、夯實基層基礎、鞏固脫貧攻堅成果有效銜接鄉村振興的高度，聚力推進村級黨組織標準化建設再上臺階。

　　強化機制促規范。一是建立科學評價機制。聚焦“三化四明”創建目標和實施路徑，制定“高點定位、精心謀劃、做到看有形象”“務求實效、提煉總結、做到聽有內容”“創新載體、典型引領、做到學有經驗”等3層評價標尺，不斷深化和拓展創建工作內容和形式，提升基層黨組織整體功能。二是建立常態推進機制。采取領導包抓聯點、工作例會分析、集體會診點評、考察交流研討、督促檢查提升等措施，定期召開基層黨建領導小組會議、雙月匯報會、基層重點工作推進會等形式，建立常態化工作推進機制，不間斷促進創建工作深化提升。三是建立激勵保障機制。繼續落實縣財政、縣管黨費補助的以獎代補機制，通過政策上激勵，為鎮村黨組織解決后顧之憂，督促他們全面打造硬件配套、軟件規范、整體過硬的村級黨組織標準化建設示范村、達標村。

　　強化隊伍促提升。一是選優配強兩委班子。突出“雙好雙強”標準，圍繞“一升一降”要求，嚴把“頭雁”人選，成功選舉產生新一屆“兩委”成員853人，村黨組織書記104人，全面實現一肩挑。二是清理整頓黨員干部隊伍。健全完善村兩委人選聯審機制，扎實開展農村黨員排查行動，累計審查村（社區）干部3828人次，及時清理不合格不勝任不盡職干部22人，進一步凈化基層黨員干部隊伍。三是保持幫扶力量不減。制定印發《關于穩定駐村幫扶工作隊伍意見》《關于進一步加強駐村幫扶工作的意見》，對駐村聯戶幫扶任務進行優化統籌安排，確保駐村工作力量只增不減，管理更加精準精細，保障更加有力。

　　強化培訓促成長。一是強化教育培訓。圍繞黨的建設、脫貧攻堅、基層治理等主題，舉辦村級“兩委”干部、駐村“四支力量”夜訓、集體經濟專題培訓班4期，累計參訓3157人次；同時，推送“黨建小課堂”“微課件”50多條，實現黨的理論、方針政策及時傳播到基層、到支部、到黨員。二是鼓勵提升學歷。全面落實省市“規定動作”，擇優推薦7名高中及以上學歷村干部參加“省級”學歷提升班；積極與楊凌職業技術學院對接，采取聯合辦學、家門口辦班等方式，按照鎮村推薦、組織審核、筆試面試等程序，組織51名村干部、后備力量提升學歷，進而優化干部學歷結構，全面提升抓黨建鞏固脫貧成果促鄉村振興能力素質。三是注重學習交流。善用“他山之石”，按照“缺什么、補什么、學什么”需求，組織126名鎮村黨務工作者、優秀村黨組織書記赴其他地區，學習交流基層黨建工作經驗和方法，“走出去”開闊眼界、拓寬思路、提升能力。